Departamento de Recursos Humanos
El área de RRHH es el punto focal de nuestra empresa. Tiene como objetivo un constante crecimiento, no como un fin en si mismo, sino como un medio para contribuir al progreso y éxito organizacional deseado.
Es el eje que se encarga de formar, retroalimentar y conservar el capital humano, cuyas características deben trabajar en conjunto con la misión, visión y valores de la empresa. Esto se realiza a través de programas adecuados de reclutamiento, selección, desarrollo de talento y capacitación brindadas a nivel gerencial, mandos medios y a nivel de operario.
La capacitación tiene dos áreas objetivo:
1. Área Humanística
Se manejan temas como ser: trabajo en equipo, relaciones interpersonales, ética laboral, administración del tiempo, administración por valores, los siete hábitos de gente altamente efectiva, técnica de administración de ventas, entre otros.
2. Área Técnica
Se manejan temas como ser: metodología de las 5 S’, herramientas de Lean Manufacturing, calidad en la fuente, análisis causa/raíz, etc.
Las ideologías de las capacitaciones se comparten en un 50% teoría-50% practica, sosteniendo la idea de “Se aprende haciendo”. Esto consiste en dar seguimiento a lo aprendido con aplicación en la vida real.
Se brinda una constante preparación del personal en otras áreas como ser tecnología. Recibiendo cursos de computación, cursos de mecatrónica, programación de PLC, entre otros.
Capacitaciones a nuestros clientes
Se imparten capacitaciones a nuestros clientes externos mediante eventos que se realizan en las instalaciones de la empresa.
Las capacitaciones a los clientes se realizan con el fin de que estos adquieran un previo conocimiento y destrezas en cuanto a la misión, visión y valores de Intermoda, haciéndoles saber que para nosotros lo más importante es el desarrollo del capital humano.
Asesoría externa
Actualmente la empresa cuenta con asesorías externas en diferentes áreas con el objetivo de mantenerse actualizada con la práctica de una empresa de clase mundial.
- Personal en capacitación
- Atención médica
- Atención médica
- Personal en capacitación
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